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就业信息
【ECC Partners】招聘简章-2022届
发布时间:2022-04-24 新闻来源:就业招生处 浏览次数:

ECC Partners】招聘简章-2022届

一、公司介绍

ECC Partners成立于2003年,是一家全国性专业人力资源服务公司,提供中高级人力资源招聘解决方案。

我们在北京设立了总部,并在华东、华北、华南等地区开设多个分支机构。

ECC的业务覆盖:IT和互联网、金融和投资、汽车和工业等多个行业,客户包含:阿里,腾讯,龙湖,字节,联想,宝马等行业领先公司。

ECC关注员工发展,在开放包容的工作氛围中, 邀请你一起识别高潜人才、洞察前沿领域、积累知识财富,在职业初期感受高价值感的工作体验!

 

二、薪酬福利

  1. 实习薪资:综合3000-5000

    时薪15-30/h 入职线上线下实习全结合考评薪资按工时累计发放

    额外福利:免费职场技能培训/全勤奖/补贴/绩效奖金

  2. 职位薪资:6000-8000元/月。

  3. 我们提供:

    -薪酬:基本工资+绩效奖金+年度激励+五险一金+每年2次调薪机会

    -假期:依法享受国家法定节假日、各类假期、年假及公司福利年假等。

    -培训:体系化的知识和技能课程培训,职业素质、领导力、管理力等丰富的内训内容。

    -晋升:根据知识、技能、绩效综合考评,每年2次晋升机会

    -发展:健全的职位晋升通道、宽广的职业发展平台。

    -团建:生日会、下午茶、月度团建(趣味运动会、踏青、徒步、圣诞交换礼物等)。

  4. 你的收获:

    -在一个积极进取的团队中,与敬业、有能力、有责任心的专业顾问们共同创造价值。

    -通过富有挑战性和影响力的任务发现你的兴趣和潜力,在任务中充分融入职场角色。

    -在体系化培训、练习指导、晋升与发展和职业引导等各方面获得专业的支持。

    -通过明确的绩效目标和定期的绩效反馈来不断提升自己。

     

    三、招聘对象

  • 本科及以上学历,专业不限

  • 阳光热情,保持积极主动的工作态度

  • 良好的沟通协调能力,渴望尝试人力资源中高端人才寻访的实践机会

  • 具备一定的快速学习能力,适应快节奏的工作方式

  • 工作细致,踏实肯干,执行力强

  • 22-24届在校生优先,20-21届优秀毕业生也可投递。

    *实习满足新人训练营,考评通过可提前获正式offer

四、联系我们

1、邮箱:hr@eccpartners.cn2、招聘联系方式18612464088(微信同号)

五、招聘职位

1、研究中心助理(苏州、天津)-3人

入职的同学被给予高潜力员工的期望,将在顾问指导下参与各项目工作,从事人力招聘相关工作事项,根据管培体系,入职后可有不同发展方向。

【岗位职责】:

1、完成简历搜索及筛选,进行招聘渠道运营和维护工作;

2、完成公司数据库人选的信息更新工作;

3、协助顾问完成目标行业市场信息收集与整理工作;

4、协助顾问完成电话沟通初步寻访等工作;

5、向顾问提交寻访报告,协助顾问为客户公司服务。

【任职要求】:

1、本科及以上学历,专业不限;

2保证每周至少4天工作(支持线上实习

3、具备良好的沟通表达能力、协调能力、快速学习能力;

4阳光热情,积极主动的工作态度

  1. 对人力资源工作有兴趣且愿意长期从事

 

2、合伙人业务助理(大连、青岛)-2人/城市

【岗位职责】:

1、协助完成目标行业人才市场调研、目标公司组织架构分析、薪酬调研等项目;

2、负责公司数据库的管理及信息更新工作;
3、辅助搭建、管理和维护公司数据库,对数据信息进行定期新增、更新。

【任职要求】:

1、本科及以上学历,专业不限,人力资源、工商管理类专业优先;

2、保证每周至少 4 天工作(线下实习工作日每天至少4h;

3、具备良好的沟通表达能力、协调能力、快速学习能力以及一定的抗压能力等;

4、擅于进行信息收集、分析和处理,熟练使用计算机办公软件;

5、对人力资源工作有兴趣且愿意长期从事。

 

3、猎头管培生(全国)

猎头顾问是专为客户提供中、高级职位及特殊职位人才招聘及相关咨询服务的专业服务人员,是猎头公司必须具备的高级成员。

【岗位职责】:

1、负责目标行业客户信息分析,研究客户需求;

2、利用有效工具,有计划的进行搜索、筛选候选人;

3、准确地传达客户的招聘需求,为候选人做面试、评估,通过有效的匹配工作来确定合适的候选人,制作并提交候选人报告;

4、跟进职位的招聘流程,管理候选人的动机和期望。

【任职要求】:

1、本科及以上学历,专业不限,人力资源、工商管理类专业优先;

2、保证每周至少 4 天工作(线下实习工作日每天至少4h);

3、具备良好的沟通表达能力、协调能力、快速学习能力以及一定的抗压能力等;

4、良好的结果导向和目标意识,期望工作中有强烈成就感。

 

4、运营助理(限苏州)-1人

【岗位职责】:

1、根据项目要求,完成项目所需的各类信息与文件的收集、录入、汇总与分析;

2、协助专业顾问进行人力资源咨询项目的实施,例如公司研究、人才筛选、信息收集等;
3、负责项目所需的各类公司账户的运营、高端人才用户运营工作。

【任职要求】:

1、本科及以上学历,专业不限,人力资源、工商管理类专业优先;

2、保证每周至少 4 天工作(线下实习工作日每天至少4h)。

5、踏实认真,工作细致,热爱文案运营类型工作。

 

 

六、招聘流程

1、简历筛选

2、电话初面

3、能力测试

4、电话终面

5、实习考评

6、正式Offer 发放

*实习分为线上、线下2种形式

线下办公可加快考评速度,更快拿到正式offer

 

办公地点

北京公司:北京朝林大厦

苏州公司:苏州中海财富中心

天津公司:天津国际金融中心

青岛公司:青岛卓越世纪中心

大连公司:大连泰德大厦

上海、成都、厦门、深圳

 

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