新闻网讯 9月6日上午，发展规划处在办公楼306会议室召开新学期工作部署会。发展规划处处长马林刚主持会议。

马林刚传达了中共青岛大学第四届委员会第二次全体（扩大）会议暨2024年暑期中层干部党的二十届三中全会精神学习研讨班有关精神。

马林刚表示，作为学校党委发展规划部门，承担着学校发展战略规划、政策研究和二级单位考核等多项职能，必须准确把握时代大势、高等教育大势、学校事业发展大势，以制度建设为牵引，进一步深化改革，破除发展障碍和瓶颈，回应学校发展需要和师生员工的关切。

马林刚从部门职责定位、团队工作分工、个人成长发展、重点工作规划四个部分部署了下一步的工作要点和行动方案。一要深刻理解部门工作内涵，以责任意识锻造工作品牌。要以发展规划为工作主线，以监督评估为工作抓手，为学校高质量发展提供决策咨询和执行依据。要以履职尽责为第一要务，在推进综合改革和绩效考核中敢于担当作为；要以调查研究为第一方法，学习借鉴兄弟院校的成熟经验，总结用好相关学院探索的创新举措。二要进一步强化工作落实，以团队意识凝聚工作共识。坚持“工作项目化、项目清单化、清单责任化”具化落实各科室工作任务，确保每项工作都人责到位；围绕学校中心工作培养“因事而化、因时而进、因势而新”的职业能力；打造成长共同体，常态化开展工作交流和组织化学习，不断提升支撑高水平大学建设的能力。三要不断增强履职尽责能力，以融合意识汇聚成长势能。争做“四型干部”，在工作中主动学习、善于研究，跟踪教育发展态势，探索教育发展规律，做综合素养的模范、业务工作的精英、独当一面的骨干、沟通协调的达人，以融合思维推动工作落地，以成果产出为导向，不断检验工作成效。四要把握重点，整体推进，以统筹意识推动工作落地见效。坚持统筹原则，注重系统集成，确保党建引领、发展规划、教育统计、考核评估等工作有序开展。抓好新学期重点任务，在“十四五”发展规划动态监测、二级单位考核指标修订完善、决策咨询汇编、省市共建等工作中，集中力量进行攻坚和突破，为高水平综合性研究型大学建设提供有力保障。