青岛大学可持续能源与资源研究院博士后招聘

青岛大学可持续能源与资源研究院由国家特聘专家团队牵头，融合青岛大学的优势资源，针对山东省的独特的石油和煤炭资源，海洋资源的高质化利用和环保的迫切需求，对新能源和可持续能源的技术的需求，在山东省，青岛市和石化企业的共同支持下组建的“产学研用”一体化研究和创新平台（青岛大学—金诚石化“烯烃科学联合实验室”）。研究院主要针对烯烃的生产、纯化、转化和烯烃高端材料合成的技术开发和应用以及与之相关的科学问题发现和探究；储能技术和合成气高效转化；H₂能源相关技术（包括制氢、储氢和H₂燃料电池）等新能源技术；废弃塑料、废橡胶和废机油、废催化剂的再生和资源化利用技术开发和产业化；VOC、NOx和工业复杂废水处理等环保技术研发和产业化。

青岛大学位于青岛的黄金海岸之滨，青岛市南区和崂山区之间，背靠浮山，南俯大海。研究院于2019年组建，与国内外多家大学和研究机构、世界知名企业建立了共建联合实验室、项目合作研究、人员互换和生产现场实习等一系列创新机制，得到青岛大学、青岛市省市共建专项、山东省重点创新项目和校企联合实验室基金的资助。目前大量招聘相关领域的有识之士和青年优秀人才加入团队，并招收6-10名下列领域的博士后。博士后入站后除享受国家博士后待遇外，还可享受山东省和青岛市博士后人员的人才政策，研究院和课题组为博士后研究人员提供额外的生活补贴。在站期间为其配备研究助手。

一、研究方向及合作导师：

合作导师：孙琦  国家杰出特聘专家，现任青岛大学首席教授、青岛大学可持续能源与资源研究院院长、博士生导师。

二、应聘条件：

（一）一般年龄在35周岁以下、获得博士学位不超过3年的人员。

（二）具有较强的科研创新动力和团队协作精神。

（三）具有良好的学术道德和严谨科学态度、身体健康、能胜任岗位的工作要求。

（四）目前已取得显著科研成果的申请者将予以优先考虑。

（五）申请人不能申请其博士毕业单位同一个一级学科的流动站从事博士后研究工作。

（六）博士期间发表高水平SCI论文1篇以上。

三、聘期待遇：

招收类别

（1）特别资助类博士后

获得国家博士后创新人才支持计划、国家博士后国际交流计划引进项目、国家博士后国际交流计划派出项目、山东省博士后创新人才支持计划的博士，近3年毕业，年龄一般不超过35周岁。

（2）重点资助类博士后

达到青岛大学青年卓越人才业绩标准、或博士毕业学校为世界排名前200名的高校、或博士学位所属学科排名世界前200名、或博士学位所属学科为国内双一流大学中的双一流学科的博士，近3年毕业，年龄一般不超过35周岁。

（3）一般资助类博士后

国内外知名高校近3年毕业、学术能力强、发展潜力大的优秀博士，年龄一般不超过35周岁。

（4）项目资助类博士后

国内外高校近3年毕业的博士，年龄一般不超过35周岁。

博士后待遇

特别资助类博士后年薪约34.6万元（税前）；重点资助类博士后年薪约29.6万元（税前）；一般资助类博士后年薪约25.6万元（税前）；项目资助类博士后年薪约18.6万元（税前）。

博士后在站期间同时享受国家、省、市各类博士后支持计划资助及青岛大学科研奖励，与青岛大学教职工享受同等福利待遇。

博士后出站后6个月内在青岛办理就业手续且落户在青岛的，青岛市给予25万元安家补贴。

博士后在完成项目并考核优秀后，可优先推荐进入教师系列岗位。

四、岗位职责

（一）与合作导师共同承担重要的科研课题，按计划完成博士后入站期间的科研任务。

（二）依创新研究需求，申请中国博士后科学基金、国家自然科学基金、或其他科研项目。

（三）在站期间，应按照《关于进一步完善青岛大学博士后工作管理规定的通知》（青大人字[2020]25号）分类制定博士后聘期考核合格标准，以博士后本人为首位完成人并以青岛大学为第一完成单位至少完成以下成果：

五、应聘方式：

（1）应聘者将个人简历，个人的研究兴趣，研究方向和计划（Personal Statement）及反映本人学术水平的近5年代表性成果电子文档发给联系人。

（2）初审合格者将被通知面试，面试请准备如下材料给专家组审核：

l. 个人简历；

2. 学位证明复印件；

3. 反映本人学术水平的近5年代表性成果复印件。

六、联系方式：

联系地址：青岛大学化学化工学院 可持续能源与资源研究院

联系人：孙琦 联系电话:18910395509，E-mail：qisun_l@hotmail.com

杜辉 联系电话:15264259712，E-mail：duhui@qdu.edu.cn

七、申请截止时间：长期有效、招满为止。